七位数奖金!对冲基金争抢石油交易员
发布时间:2022-12-10 19:32:41 文章来源:华尔街见闻

今年以来,随着经济前景愈加黯淡,零售、科技、金融行业都开始大规模裁员缩减成本,以避免被高悬的达摩克利斯之剑刺中。


(相关资料图)

现在看来,似乎只有能源行业目前没有这种担忧。事实上,背靠今年的高油价,能源行业交易活动激增,大宗商品交易人才的需求也开始爆发。

根据猎头公司Proco Commodities的数据,能源市场的招聘人数比去年增加了15%。

由于大宗商品市场波动加剧,一些市场参与者被迫撤出战场,幸存下来的企业则掀起了一场人才争夺战,交易员就像拍卖市场的艺术品一样被竞相出价。

一些机构为抢夺人才甚至开出了天价条件,据媒体周六报道,一位石油交易员在加入一家多策略对冲基金后,获得了500万美元的签约奖金。而随着战火蔓延,100-500万美元的签约奖金 正在越来越普遍。

除了对冲基金外,传统的石油生产商也在积极招揽交易人才,包括埃克森美孚、雪铁龙等。

不过,基金们对于交易员的需求似乎更迫切。猎头公司表示,对冲基金为交易员提供约20%至30%的利润作为奖金,几乎是大宗商品生产商的两倍。

以天价薪酬招揽人才的同时,交易商们还采取一些措施防止老员工被“挖墙脚”,比如股票计划。

据悉,大宗商品交易公司托克集团高管持有的股票价格在上一财年飙升了247% ,该交易公司在今年的大宗商品牛市中实现了创纪录的利润。

飙升的报酬也释放出了一个信号,即大宗商品对冲基金或将迎来复苏。

过去几年,由于原油价格暴跌和全球能源结构向清洁能源倾斜,不少大宗商品对冲基金关门大吉。但今年俄乌冲突以及对全球经济放缓的担忧,重新点燃了石油市场,同时也为对冲基金创造了获取巨额利润的机会。

“市场非常火爆,它的发展情况颇为有趣,”Proco ComCommodity董事Ross Gregory表示。市场的波动“增加了对能够承担大宗商品风险的交易员的需求”,尤其是在股市和固收市场滞后的情况下。

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