庸懒散就是为官不为
发布时间:2014-11-30 14:19:10 文章来源:

  《成都市开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》日前正式下发。从11月20日至12月31日,成都将集中利用40天左右时间,开展“庸懒散浮拖”问题专项整治,以解决为官不为、推诿扯皮、作风漂浮、工作不实等问题,严肃整治干部精神不振、缺乏改革意愿和工作热情、不愿担当的现象。(11月30日《成都晚报》)

  四川省召开“庸懒散浮拖”问题专项整治工作领导小组(扩大)会议,省委副书记、专项整治工作领导小组组长柯尊平出席会议并讲话,强调要认真贯彻落实中央巡视组整改意见和省委部署要求,扎实开展整治工作,以认真负责的工作态度和担当精神,切实解决“庸懒散浮拖”问题。

  “为官不为”首先是“官本位”思想在作祟,部分基层干部思想觉悟不够,对全心全意为人民服务宗旨理解不够深入,只摆官架子、装装官样子,习惯于做表面文章,遇事浮于表面,缺乏踏实深入研究问题的精神。

  “为官不易”论的背后,是部分干部“为官太易”的心理作祟。其实,“为官不易”本就应该是一种常态,是党员干部应该具备的一种担当。俗话说“当官不为民做主,不如回家卖红薯”,作为一名公务员不是为了升官发财,也不是为了光宗耀祖,而是可以一展所学,一展所长,为国家和人民做出更多的贡献。

  “为官不为”是因为不敢作为。部分基层干部缺乏担当精神,因为怕做了事情出现问题,所以干脆不作为,有事情了就推,推不了就是敷衍,只图交差了事;最后,“为官不为”是因为不能作为。

  抓紧建立防范问题滋生的长效机制,防止反弹反复。要强化工作推进,不折不扣抓好“规定动作”,立足实际抓好“自选动作”,倒排时间抓好工作进度,确保各项任务按期完成。

  古语有云:当官不为民做主,不如回家卖红薯。封建官吏尚能如此,我们的人民勤务员又岂能为官不为!而我们的四川现在开展的庸懒散就是一种不做为的具体体现。

  作者:章张龙

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